πŸ”Άν‡΄μ§μ„ μ•žλ‘” ꡐ사듀을 μœ„ν•œ ν˜„μ‹€μ μΈ μž¬μ • κ³„νšκ³Ό 도전기

정년을 μ•žλ‘” κ΅μ‚¬μ—κ²Œ μž¬μ • μ€€λΉ„λŠ” ν•„μˆ˜μž…λ‹ˆλ‹€. ꡐ직은 μ•ˆμ •μ μ΄μ§€λ§Œ κΈ‰μ—¬ μƒμŠΉμ΄ μ œν•œμ μ΄κ³ , 은퇴 ν›„μ—λŠ” μ—°κΈˆ μ˜μ‘΄λ„κ°€ λ†’μŠ΅λ‹ˆλ‹€. μƒν™œ 여건과 λΆ€μˆ˜μž…μ— 따라 μ €μΆ• μˆ˜μ€€μ€ 달라지며, μ§€μΆœ μ κ²€Β·μ—°κΈˆ ν™œμš©Β·λΉ„μƒμžκΈˆ 확보가 ν•„μš”ν•©λ‹ˆλ‹€. μ›” 저좕앑이 적더라도 꾸쀀함이 힘이 되고, 퇴직이 λ‹€κ°€μ˜¬μˆ˜λ‘ β€˜μ–Όλ§ˆλ₯Ό λ²„λŠλƒβ€™λ³΄λ‹€ β€˜μ–΄λ–»κ²Œ μ“°λŠλƒβ€™κ°€ 더 μ€‘μš”ν•΄μ§‘λ‹ˆλ‹€. μ§€κΈˆλΆ€ν„°μ˜ κ³„νšμ΄ μ•ˆμ •λœ λ…Έν›„μ˜ μ‹œμž‘μž…λ‹ˆλ‹€.

ꡐ사 퇴직, μ™œ μž¬μ • μ€€λΉ„κ°€ μ€‘μš”ν•œκ°€
ꡐ직은 μ•ˆμ •μ μ΄μ§€λ§Œ κΈ‰μ—¬ μƒμŠΉ 폭이 크지 μ•Šκ³ , 퇴직 μ΄ν›„μ—λŠ” κ΅­λ―Όμ—°κΈˆκ³Ό ν‡΄μ§μ—°κΈˆ μ˜μ‘΄λ„κ°€ λ†’μŠ΅λ‹ˆλ‹€. 특히 μ •λ…„ 퇴직을 μ•žλ‘” 쀑μž₯λ…„ ꡐ사듀은 β€˜μ–Όλ§ˆλ₯Ό λͺ¨μ•„μ•Ό μ•ˆμ •μ μΈ λ…Έν›„λ₯Ό 보낼 수 μžˆμ„κΉŒ?β€™λΌλŠ” 질문 μ•žμ— μ„œκ²Œ λ©λ‹ˆλ‹€. 퇴직 μ „ μž¬μ • 점검은 λ‹¨μˆœν•œ 선택이 μ•„λ‹ˆλΌ ν•„μˆ˜ μ€€λΉ„μž…λ‹ˆλ‹€.

ν˜„μ‹€ 속 κ΅μ‚¬λ“€μ˜ μž¬μ • 상황
κ΅μ‚¬λ“€μ˜ μ—°κ°„ μ €μΆ• κΈˆμ•‘μ€ μƒν™œ 여건과 μˆ˜μž… ꡬ쑰에 따라 크게 λ‹¬λΌμ§‘λ‹ˆλ‹€.

  • λ³Έκ°€μ—μ„œ μƒν™œν•˜λ©° λ°©ν•™ 쀑 ν—ˆκ°€λ₯Ό 받은 κ°•μ˜λ‚˜ 연ꡬ ν™œλ™, ꡐ재 μ§‘ν•„ λ“± 합법적인 λΆ€μˆ˜μž…μ΄ μžˆλŠ” 경우, μ—°κ°„ 1,500만~2,000만 원 정도λ₯Ό μ €μΆ•ν•˜λŠ” 사둀도 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

  • 반면 자취λ₯Ό ν•˜λ©° μƒν™œλΉ„λ₯Ό 슀슀둜 κ°λ‹Ήν•˜λŠ” 경우, μƒν™œλΉ„μ™€ 각쒅 μ§€μΆœλ‘œ 인해 μ—°κ°„ 500만~1,000만 원 μˆ˜μ€€μ— κ·ΈμΉ˜λŠ” κ²½μš°λ„ 적지 μ•ŠμŠ΅λ‹ˆλ‹€.
    이처럼 μ£Όκ±° ν˜•νƒœ, λΆ€μˆ˜μž… μ—¬λΆ€, κ°€μ‘± λΆ€μ–‘ 상황이 μž¬μ • ν˜•νŽΈμ— 직접적인 영ν–₯을 λ―ΈμΉ©λ‹ˆλ‹€.

ν˜„μ‹€μ μΈ μž¬μ • 관리 μ „λž΅
λ¬΄ν„±λŒ€κ³  β€˜λ§Žμ΄ λͺ¨μ•„야겠닀’보닀, 본인의 μƒν™œ νŒ¨ν„΄κ³Ό μˆ˜μž… ꡬ쑰λ₯Ό λ¨Όμ € λΆ„μ„ν•˜λŠ” 것이 μš°μ„ μž…λ‹ˆλ‹€.

  • μ§€μΆœ 점검: κ³ μ •μ§€μΆœκ³Ό λ³€λ™μ§€μΆœμ„ λ‚˜λˆ„κ³ , λΆˆν•„μš”ν•œ ν•­λͺ© 쀄이기

  • μ—°κΈˆ ν™œμš©: κ΅­λ―Όμ—°κΈˆ, ν‡΄μ§μ—°κΈˆ, κ°œμΈν˜•IRP, μ—°κΈˆμ €μΆ•μ˜ μ„Έμ•‘κ³΅μ œ ν˜œνƒ 확인

  • 합법적 λΆ€μˆ˜μž…: κ΅μœ‘μ²­Β·ν•™κ΅μ˜ 사전 ν—ˆκ°€λ₯Ό 받은 κ°•μ˜, 자문, 연ꡬ ν™œλ™, μ§‘ν•„ λ“± λ³Έμ—…κ³Ό μ—°κ΄€λœ ν™œλ™μœΌλ‘œ μΆ”κ°€ μˆ˜μž… 확보

  • λΉ„μƒμžκΈˆ: μ΅œμ†Œ 6κ°œμ›”~1λ…„μΉ˜ μƒν™œλΉ„λ₯Ό ν˜„κΈˆμ„± μžμ‚°μœΌλ‘œ 확보

μ§€κΈˆλΆ€ν„° μ‹œμž‘ν•˜λŠ” 은퇴 μ€€λΉ„
μž¬μ • κ³„νšμ€ 빨리 μ‹œμž‘ν• μˆ˜λ‘ μœ λ¦¬ν•©λ‹ˆλ‹€. μ›” 저좕앑이 적더라도 꾸쀀함이 볡리 효과λ₯Ό λ§Œλ“­λ‹ˆλ‹€. 퇴직이 κ°€κΉŒμ›Œμ§ˆμˆ˜λ‘ β€˜μ–Όλ§ˆλ₯Ό 벌 것인가’보닀 β€˜μ–΄λ–»κ²Œ μ“Έ 것인가’가 더 μ€‘μš”ν•œ μ‹œκΈ°κ°€ μ˜€λ―€λ‘œ, 미리 μ§€μΆœ νŒ¨ν„΄μ„ μ΅œμ ν™”ν•˜λŠ” 것이 μ’‹μŠ΅λ‹ˆλ‹€.

마무리 λ©”μ‹œμ§€
삢이 κΈΈμ–΄μ§„ 만큼 λ…Έν›„ 쀀비도 μž₯κΈ°μ „μž…λ‹ˆλ‹€. 였늘 퇴근 ν›„ 30λΆ„λ§Œ νˆ¬μžν•΄, 본인의 5λ…„ λ’€ μž¬μ • κ³„νšμ„ 쒅이에 μ μ–΄λ³΄μ„Έμš”. 뒀끝열전은 μ—¬λŸ¬λΆ„μ΄ μ§€ν˜œλ‘­κ²Œ μ€€λΉ„ν•  수 μžˆλ„λ‘ 늘 ν•¨κ»˜ν•˜κ² μŠ΅λ‹ˆλ‹€.

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